【第三届“彩云杯”网评大赛】笃行实干   推进作风建设化风成俗

2022年是党的二十大召开之年，也是我省开启全面建设社会主义现代化新征程的起步之年，2月16日，中共云南省委、云南省人民政府发布《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》，针对转变作风、提升效能发出了强烈信号，表示了坚定态度。近期，我通过深入学习《云南省推进作风革命加强机关效能建设的若干规定（试行）》、《迪庆州“作风革命、效能革命”行动方案》以及州委和县委关于“作风革命、效能革命”的相关部署要求，从三个方面作如下交流：

“学”字当先，“做”字引领。作风建设涉及方方面面，优良作风的形成不可能一蹴而就，抓好作风建设，思想是行动的先导。组织部门是党的重要职能部门，理所当然要把加强作风建设放在更加突出的位置，贯彻到组织工作的各个方面，切实抓紧抓好、抓出成效。要以好的思想来锤炼好的作风。我们应始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，认真学习贯彻党的十九届历次全会精神提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，进一步加强自身建设，努力做到政治过硬、业务过硬、纪律过硬、作风过硬，确保作风建设“抓在平常、融入日常、严在经常”，在作风建设中走在前、作表率，自觉筑牢精神之基。

“干”字当先，“实”字为要。敢于担当、善于作为，激情奋斗、真抓实干，把作风建设落实到具体工作中，思想是本质，作风是表现。加强干部作风建设的关键是在用人源头上严格把关，加强对干部的思想教育，是作风建设的基础性工作。组织部门首先要树立实干导向，提振干部干事信心。要注重从基层一线、项目一线、重点工作一线中培养历练敢担当、重实干、有作为的干部，努力营造实干担当的干事氛围。要始终把思想教育放在突出位置，把干部作风建设贯穿于干部教育培训的全过程，发挥职能部门作用，进一步教育领导干部保持和发扬党的优良传统和优良作风，多做顺应民意、化解民忧、为民谋利的实事好事，努力在直接联系和服务群众的实践中，锤炼出勤政爱民、艰苦奋斗、规范高效、清正廉洁的好作风。

“严”字当先，“细”字落实。组织部门作风革命应抓常，就是要把作风建设时刻摆上重要位置，有机融入日常工作，做到管事就管人，管人就管思想、管作风。在一线中从严从实抓做，在典型带动中将工作严在经常、落到实处、见到实效，形成抓作风促工作、抓工作强作风良的性循环。抓细，就是要对干部群众特别是基层群众反映的作风问题一一回应、具体解决。要透过现象看本质，在解决个别具体问题的同时，着力解决面上的普遍性问题。抓长，就是要反复抓，加强作风建设是一项系统工程，不能一劳永逸，也不能一蹴而就，需要建立和完善监督、考评和激励制度，打好改进作风的“持久战”。要认真落实作风建设各项制度，做到有章必循、违规必究。作风正人心齐，风气好事业兴。组织部门作为加强作风建设的组织者、实施者和推动者，承担着重要职责，肩负着重要使命。基层组织部门应该牢固树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，将“学、干、严”贯穿于工作始终，从严从实加强自身建设，组织从严管理、个人严以律己，以笃行实干的工作作风助推本职工作，着力打造“讲政治、守纪律、负责任、有效率”的模范部门和过硬队伍，让党中央绝对放心、让党员干部人才和群众高度信赖。

中共维西县委组织部    罗娟