香格里拉市直机关“两新”组织党建再发力

香格里拉网讯 （通讯员 江初卓玛） 香格里拉市采取“四项举措”扎实推进机关和“两新”组织党建工作，推动全市各领域基层党建全面巩固提升。

正视问题不回避。日前召开的香格里拉市直机关、“两新”组织“基层党建巩固年”工作部署会通报了2017年市直机关、“两新”党组织基层党建工作考核情况，点名道姓通报后进软弱涣散党组织。会议分别与先进党组织代表、后进党组织代表签订2018年党建目标责任书，要求各党组织对标先进找差距，针对问题抓整改，把坚持问题导向贯穿抓基层党建始终，扎实推进机关、“两新”组织党建巩固提升。

提高站位抓落实。针对市直机关、“两新”组织党组织负责人职责定位不明、工作思路不清、抓党建办法措施不多等问题，香格里拉市注重抓好“关键少数”，要求党组织书记认真履行抓党建“第一责任人”职责，各级党组织要勇于正视自身不足，主动适应新常态，深刻理解抓基层党建的重要意义；要严格按责任清单，主动认领工作、担负责任，凝聚起抓党建工作合力，为有序推进各项工作提供坚强组织保障；要紧紧围绕市委基层党建巩固年总体方案要求，结合各单位实际，细化工作任务，拿出具体举措，做到责任落实到岗，任务明确到人，形成人人抓党建的良好氛围；要围绕脱贫攻坚中心工作，进一步抓实推进“双联系一共建双推进”，将党建工作落到实处，不断强化党建引领，着力破解机关党建“两张皮”问题；针对机关党建“灯下黑”问题，各单位党组织要以党支部规范化达标创建为重要抓手，把握工作重点，围绕五个基本，对照规范化标准，严格落实相关要求，认真开展好规范化达标创建工作，为机关党建实现巩固提升奠定坚实基础。

安排部署理思路。市直机关工委认真总结2017年机关、“两新”组织党建工作，肯定工作成效的同时，指出目前存在的不足，并就普通党员、党务工作者、党员领导干部各自要在本单位党建工作中履行什么义务、承担什么责任、落实什么任务作详细分析，为各党组织抓党建工作指明方面、理清思路。同时，围绕突出政治建设，强化理论武装；抓实基层基础工作，推动实现标准化规范化；围绕市委决策部署，服务保障中心工作三个方面，安排部署2018年机关和“两新”组织党建工作，制定下发市直机关、“两新”组织“基层党建巩固年”实施方案和党组织书记抓基层党建责任清单。

业务培训促提升。针对机关、“两新”组织基础党务薄弱环节，按照“缺什么补什么”原则，举办党务工作培训班，就发展党员、党费收缴两项重点基础工作和党支部规范化达标创建开展业务培训。培训坚持问题导向，突出指导性，就每项工作存在的突出问题、注意事项作重点辅导，进一步提高了党务工作者的素质。