别让党员成为“挡”员

来源:香格里拉网 作者: 发布时间:2014-09-26 15:31:17

建党93年以来,在我党发展壮大的过程当中,由于一些党员干部经受不住物质和利益的考验,存在着精神懈怠的危险、能力不足的危险、脱离群众的危险、消极腐败的危险,损坏了党在人民群众心目中的光辉形象,动摇了党的执政地位。如何始终保持党的领导地位不动摇,保持党的纯洁性和先进性,依靠优良作风把人民凝聚起来,汇集起实现民族复兴中国梦的磅礴力量,我认为最主要的是处理好党组织内部“挡员”的问题。

一是提高准入门槛,预防钻空“挡员”。要在严控党组织规模的基础上,进一步严格发展党员程序,进一步加强对入党积极分子的教育和考核力度,在源头上把好关,让真正优秀的人入党,从而更好的提升党员队伍的战斗力,切实解决党员素质不高的问题。让抱有不纯动机入党,阻碍国家政策顺利实施的人,无缝可钻,无门可进。

二是加强宣传教育,减少落后“挡员”。持续做好党员的思想教育工作,大力弘扬艰苦奋斗的思想作风,充分利用先进模范典型的示范引导作用及反面贪腐党员的警示作用,使学习提高成为广大党员的普遍思想自觉,切实解决学习不足、精神懈怠的问题。让吃老本、摆架子,安于现状、不思进取,思想上抵触学习提高的党员,认准自身、清醒过来。

三是明确岗位责任,问责推诿“挡员”。要进一步明确岗位责任,把责任分解到人,同时加对工作落实的监督力度,对推诿扯皮、慵懒散拖的干部职工进行严肃问责,切实解决门难进脸难看事难办的问题,让高高在上、工作方法简单粗暴,挡住群众依法快速办事的党员不复存在。

四是完善用人机制,取缔忘本“挡员”。建立能者上、庸者下、懒者罚、贪者惩的用人机制,把人民群众满意度做为提拔任用领导干部的重要依据之一,始终坚持“不让老实人吃亏”的用人导向,做到人尽其才、人尽其用,形成良好的用人环境,激发全体党员干部努力工作、服务人民的积极性,切实解决部分领导干部存在脱离群众危险的问题。让忙于迎来送往,跑官要官、对群众疾苦漠然置之,阻碍了地区发展及群众生活水平提高的党员,让位出来。

    五是严格党的纪律,严惩自利“挡员”。要进一步完善监督体系,充分利用群众监督和舆论监督的作用,加大惩处力度,提高违法犯罪成本,严打腐败现象,坚决查处腐败分子,对侵害群众利益、与民争利的党员要绝不留情,绝不手软,坚决杜绝“失之于宽、失之于软”的现象。让腐坏堕落、与民争利,割裂了党同人民群众血肉联系的党员,变得“乖”。起来。(维西县巴迪乡 周云剑)

 

责任编辑:赵德玮