如何做好领导身边的“小秘”

秘书是领导的助手,秘书部门的任何工作都关联着领导机关的工作，秘书工作是领导工作的重要组成部门，领导工作具有全局性和广泛性，可以说，秘书工作的准确性，相当程度地保证了领导工作的准确性，保证了机关领导工作的正常运转。因此要做好秘书工作，应当要做到准确、迅速、保密、实事求是、坚持原则。

准确。准确是提高质量的基础，秘书工作的质量如何，代表着一个机关的面貌，所以秘书必须具有扎实的文字功底、缜密的思维逻辑以及谋事一盘棋的大局观念，从而，才能在吃透上级相关文件精神的基础上，就对各项工作的处理，给领导提出合理的意见和建议。

迅速。秘书处理工作快慢、效率的高低，往往影响到领导的工作的进展，关系到整个工作机器的运转，因此，秘书必须是多面手，必须具备“专与广”的知识，只要领导工作有可能涉及的领域， 秘书都应该具备相关的知识，从而才能对各项任务都得心应手，工作才能出效率。

保密。秘书处在核心要害部门，接近领导核心，处理要务，管理文件，知密范围很深很宽，失密泄密危害极大，因此，做秘书应当做到”“慎言多思，对于一些重要的文件和会议议定的事项，在通报前，应当守口如瓶；对于一些领导之间的矛盾，不能四处张扬，影响领导形象和威信。

实事求是。秘书工作是为了领导决策提供依据的，如果在工作中没有坚持实事求是的原则，就可能会造成领导工作的失误，甚至会严重损害政府和机关的声誉，所以秘书工作，一定要避免“闭门造车”，应当多调研，多了解当时、当地的实际情况，从而实事求是的拿出切实可行的方案供领导参考。

坚持原则。秘书工作枯燥、乏味，事务繁多、事务繁杂，而且有时候，还会面对一些物质和金钱上的诱惑。因此，每一个秘书都应当遵守为民、务实、清廉的要求，静下心来、沉下身子，做好自己的本质工作，面对金钱和物质的诱惑时，要把持得住自己的原则，在领导存在违反规定的情况时，要坚持得住原则，适时对领导进行提醒，不怕得罪人，不当“老好人”。（维西县巴迪乡 周云剑）