州委组织部机关党支部以“六个一”要求确保发挥全州创先争优组织实施单位的示范带动作用

全州在党的基层组织和共产党员中开展创先争优活动动员部署会议结束后，迪庆州委组织部机关党支部立即启动党支部创先争优活动。作为州委创先争优活动组织实施单位，州委组织部机关党支部提出“六个一”标准，以更严的要求、更高的标准、更活的措施，更实的效果，确保为全州开展好创先创先争优活动发挥示范带动作用。

在创先争优活动的认识上深入一层。一是带头提高认识。从自身职能以及在创先争优活动中所承担的任务，在从推动全州经济发展和社会稳定的角度认识开展创先争优活动重要意义的同时，组工干部更要从提高组织工作满意度、推进组织工作科学化水平的高度认识开展活动的重要意义，自觉增强责任感和使命感。二是带头创先争优。坚持按照李源潮部长关于组工干部要成为党性最强的干部要求，在工作和生活中一点一滴办实事，一言一行树形象，带头创先争优，着力打造模范部门、过硬队伍。

在创先争优的行动上先行一步。坚持超前思考，整体谋划，在工作思路和工作步骤上先行一步，按照实施方案中提出的方法步骤，无论是在宣传动员阶段还是组织实施阶段，都要走在其他党组织前面，真正树立起自己的典型，打造自己的特色，起好示范带动作用，

在创先争优的标准上更严一点。按照中央和省委的要求，党支部在实现“五个好”（“领导班子好、党员队伍好、工作机制好、工作业绩好、群众反映好”）要求的基础上，还要努力实现表率形象好；党员在努力实现“带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头遵纪守法、带头弘扬正气”的“五带头”要求的同时，还要带头锤炼党性。把组织部打造成要求更高、纪律更严的模范部门，把组工干部打造成作风更硬、形象最好的队伍。

在创先争优的机制上丰富一些。按照州委要求建立动力机制、帮带机制、评价机制和激励机制的基础上，还要不断丰富完善活动载体，借鉴科学发展观学习实践活动和开展创先争优活动中总结的成功经验，建立推动组织工作科学化水平的长效机制，把科学发展观活动的成功经验运用到创先争优活动中，还要提炼总结创先争优活动的成功经验建立长效机制，并运用到今后的组织工作中，不断推进组织工作科学化水平。

在创先争优的结合上紧凑一点。要既抓全州的创先争优工作，又要抓好自身的创先争优活动，实现有机的统一结合。一是要与省委提出的继续开展“三个一”主题实践活动结合起来，树好组工干部的个人形象和部门形象。二是与建设学习型机关活动结合起来。坚持学习制度，用科学的理论和先进的理念武装头脑，指导工作。三是要与组织部部风建设提出的“政治要强，做政治坚定的表率；业务要精，做善于学习的表率；工作要勤，做爱岗敬业的表率；处事要公，做公道正派的表率；办事要实，做服务发展的表率；待人要诚，做以人为本的表率；纪律要严，做维护集体的表率；休闲要松，做张弛有度的表率”的？“八要八表率”要求结合起来，以“八要八表率”为鉴，树形象，促工作。四是与党员的个人实际结合起来。要求每个党员从岗位职责出发，与部内各科室比，与全省16个州市对应科室比，比学习、比业务、比奉献、比业绩，营造赶、超、比的浓厚氛围。

在创先争优的成效上明显一点。一是在围绕对全州“一个目标”、“一个主题”和“四项任务”中心工作和改革开放、发展稳定大局的贡献率来检验成效。二是在提高组织工作满意度、进一步树好部门和党员形象、增强部机关的凝聚力、战斗力和推进组织工作科学化水平来检验成效。（创先争优办公室）