香格里拉网讯 (记者 陈义) 近年来,香格里拉市把劳务输出作为推动市域经济发展、加快农牧民增收的一项重要举措,以有组织输出带动多元化输出,加大劳务输出力度,取得了良好的经济效益和社会效益。 香格里拉市以统筹城乡就业,稳定劳务输转,引导就地输转为原则,健全劳务输转政府推动、区域促动、能人带动模式,依托“1+8”劳动力市场服务格局,广泛收集招聘、用工信息,开展线上线下招聘会。不断加大区域协作力度,与省外劳务输转企业建立良好劳务用工洽谈关系,对接劳务用工信息,提高劳务输出组织化程度。通过加强劳务经纪人、劳务带头人、创业带头人等劳务能人队伍建设,积极建立市、乡(镇)、村三级劳务输转体系,充分发挥其组织输转的带动作用,引导有能力外出的务工人员合理有序输出。 据介绍,去年该市深入开展“百日行动”“春风行动”,实施“创业云南”建设三年行动,开展职业技能提升培训171期,开发安置城乡公益性岗位2545个,实现农村劳动力转移就业5.1万人,城镇新增就业1283人。 |