香格里拉网讯 (记者 和丽瑶 通讯员 刘晓菊)近年来,州人力资源和社会保障局坚持“四个到位”,做好各类考试的组织实施工作。 截至目前,2021年先后完成公务员公开招录、事业单位招聘、公开遴选公务员、“三支一扶”招募、专业技术资格考试等各类人事考试15次,为18328名考生提供人事考试服务,协调全州约5000人次考务工作。通过人事考试,2021年共为全州各行业、各部门输送优秀人才746人。 组织领导到位。在开展考务工作时,我州考试主责单位分管人事工作的领导作为考试工作的主要责任人,对考试考务安排作细致要求,做到事事有人监督。大型考试考务工作时,成立由相关部门组成的考试考务安全指挥中心,及时处置考试突发事件,确保考试安全。 部门联动到位。我州对考务工作进行全面部署和细化安排,进一步明确领导小组成员单位的职责,督促各责任单位和工作组进一步细化工作方案,强化工作措施,确保责任无盲区、无死角,工作落实到位。 应急处置到位。在社会性的大规模考试时,我州制订突发事件应急预案,对考试过程中可能出现的意外情况作出提前预防安排,形成切实可行的处置方案。加大考前培训力度,对考试中易发生错误的环节重复讲,重点环节特别强调。并协同卫健部门,将考试期间的疫情防控工作做细做实,为招考工作保驾护航。 安全防范到位。在考风考纪方面,我州切实把握好“两个环节”:准考证、身份证不全不得入场,试卷、答题卡不齐全不得出场;坚持“四个严查”:严查替考、严查假证、严查通讯作弊、严查阅传小抄和交换试卷。利用无线电监测器和手机信号屏蔽器谨防高科技作弊。 |