行业扶贫行动助力我州脱贫攻坚

 近年来，迪庆藏族自治州人力资源和社会保障局时刻牢记“为民服务、保障民生”的初心，在脱贫攻坚战中主动作为，敢于担当，以党建为引领，实施以就业扶贫、技能扶贫、社保扶贫、人才扶贫为重点抓手的行业扶贫行动，切实助力迪庆脱贫攻坚。

经调查统计，目前，迪庆州16岁至59岁户籍人口约21万人，其中学生1.8万人，丧失部分劳动力或无劳动力人口6000人、技能或普通劳动力18.6万人。

迪庆州人力资源和社会保障局从解决思想、观念、认识入手，破除语言、环境、技能障碍，围绕“户户就业有门路、人人就业有收入、月月收入有保障”目标，制定了“就业岗位开发、就业技能培训、转移输出就业”的差异化、个性化、精准化帮扶措施，在抓培训、提技能、促就业方面下功夫，千方百计开发就业岗位，增加就业渠道。大力推行终身职业技能培训制度，全面提升全州劳动者职业技能水平和就业创业能力，加快建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。自去年以来，迪庆州从失业保险基金滚存结余中提取5100万元，用于支持开展2019年—2021年全州职业技能提升行动，惠及全州各类用人单位和劳动者。对贫困劳动力、失业人员、“两后生”、农村转移就业劳动力、转岗职工、残疾人、退役军人，由公共服务机构组织开展免费职业技能培训，所需资金实行全额支付。

针对一些就业盲点，迪庆州人力资源和社会保障局往群众最需要的地方用力，组织开展转移就业“百日行动”“春风行动”“就业援助月”“千户企业、万个岗位进藏区”，以及巡回招聘、金秋招聘等活动，从提供就业岗位、就业信息、就业渠道入手，深化与上海对口帮扶的就业岗位、信息共享和发布机制，加大公益性岗位开发和管理力度，鼓励企业托底安置藏区贫困劳动力，为吸纳贫困劳动力就业的企业给予岗位补贴。（云南日报记者 张帆）