2019年迪庆征兵工作亮点纷呈

香格里拉网讯 2019年，迪庆州征兵工作在省征兵办的领导下，军地合力抓宣传报名、创新方法抓“五率”调控、严格规范抓体检政考、健全制度抓征兵队伍、发挥作用抓廉洁征兵，全州征兵工作扎实有效、特色鲜明、亮点突出。

2019年，顺利完成了全州103名新兵（含1名女兵、2名直招士官）的征集任务，大学生征集比例达到77%，大学毕业生占征集任务总数的30%，初中生征集比例控制在2%。

组织领导坚强有力。州委州政府领导高度重视、大力支持，工作上有安排，经费上有保障。州征兵领导小组积极筹划召开领导小组会、任务部署会和工作推进会，研究制定征兵工作措施；专门下发通知，刚性下达征兵任务指标，强势推进工作落细落地；州财政根据《迪庆州征兵工作奖惩实施办法》，安排专项资金对大学生参军进行奖励，为高标准完成征兵任务创造了有利条件。各县（市）主要领导在征兵期间有会必到、有文必阅、有事必办，发挥强有力的领导作用。

征兵力量全面加强。组织全州24名征兵工作业务骨干进行了为期2天的业务培训，通过考核、持证上岗，州、县、乡“三级”征兵机构体系规范健全，征兵工作人员能力素质明显提高。采取“以点带面、随机帮带、深入一线”等方式，利用集中学习、检查调研、脱贫攻坚、宣传发动等时机，组织各级征兵工作人员，反复学习征兵政策、上级指示，熟练掌握征兵方法程序和标准要求，做到胸中有数、手中有招。

宣传动员不断创新。利用宣传横幅、标语、传单、广告牌等传统手段与微信、公众号等新媒体相结合的方式，全方位进行征兵宣传。去年6月份，三县（市）同步开展了“大学生征兵宣传月”活动，有力激发了适龄青年报名应征积极性。去年以来，累计张贴宣传标语5000余条，悬挂宣传横幅200余条，发放宣传单2万余份，租用户外广告牌和电子显示屏40余块，制作播放广播、电视节目40余小时。9月10日，三县（市）分别组织新兵欢送和出征仪式，有力激发了广大适龄青年参军报国和广大人民群众拥军热情，营造浓厚的一人参军全家光荣的氛围。

征集程序规范严格。教育、公安、卫生部门，紧紧盯住体检政考、审批定兵、役前训练等关键环节，不断规范流程、严格标准、强化监管，确保了廉洁问题和退兵“零发案”。全州共有871名青年报名应征，447人参加体检，体检政考双合格127人，体检淘汰率68%，政治考核淘汰率3%，均达到征兵“五率”指标要求。各单位还克服了训练场地保障难的问题，有效开展了新兵适应性训练，打牢了新兵入伍思想基础和体能基础。

兵员质量明显提高。把征集重点放在大学生、大学毕业生，15个特有少数民族，军烈属子女、建档立卡贫困户，突出“点对点、一对一、面对面”精准宣传动员。军地相关部门联合召集返乡大学生，面对面交流座谈，鼓励其踊跃报名参军；维西县利用“三江情缘民族歌会”“端午节”等人员集中的民族节庆，深入宣传发动，受到群众和青年的广泛关注；香格里拉市在学校、广场等人流量较大的区域滚动播放全国征兵宣传片，结合开展精准扶贫，深入建档立卡户宣传相关政策规定，取得了较好效果；德钦县组成军地领导慰问团到立功受奖军人家庭送“功臣牌匾”，举办“入伍大学生奖金发放仪式”，在社会和网络上反响强烈，有效激发了适龄青年参军的热情。在2019年征集的103名新兵中，大学生比例占77%，较2018年增长了8个百分点。各县（市）在预定新兵役前教育训练中，发现并淘汰不合格新兵5人，把好了兵员质量关。

执行纪律更加严格。坚决贯彻执行征兵“五条禁令”、廉洁征兵“十不准”，全程公开征兵信息，全员公示体检政考情况。召开专题会议，部署廉洁征兵任务，开展案例警示教育。基本杜绝了打招呼、递条子和干扰基层工作等不良现象。