维西县推进农村劳动力转移就业促脱贫侧记

变身“蓝领”摘穷帽

今年三月，维西县白济汛乡傈僳族农民余少华、蜂祥英夫妇通过维西县人社局搭建的农村劳动力就业服务平台，前往广东智胜厂佳音公司务工，仅七个月时间，夫妻俩就积攒了3万多元钱。

“在家苦熬不如外出务工。到城镇工作生活和在农村相比节奏快，纪律要求严谨，正是这种快节奏，让我们的工作更有效率，生活更加充实。”余少华说，“过去，我们家一年苦到头经济纯收入还不到4000元。”

像余少华、蜂祥英夫妻一样，维西县广大农村青壮年通过“转移就业直通车”，从面朝黄土背朝天的农民变身“蓝领”，摘掉了贫困帽子。如今，维西县越来越多的农村富余劳动力穿上“蓝工装”，不断实现人生的精彩转身。从农民变身为产业工人，带来的不只是身份的变化，更是生活的改善、观念的更新。

据统计，截至今年8月23日，维西县有序输出至新智德、鹏友、智胜三家广东省劳务公司的维西籍务工人员1387人，其中，建档立卡户981 人；实现劳动力就业转移26307人次（建档立卡户14549人），新增转移就业8295人次（建档立卡户2660人次），其中，县内转移17927人次，县外省内4582人次，省外3787人次。累计有序输出农村劳动力2303人，其中，建档立卡劳动力988人。

今年以来，维西县委、县政府积极拓展就业渠道，全面推进就业培训，落实就业优惠政策，与新智德、鹏友、智胜三家广东省劳务公司达成劳务合作协议，挂牌成立劳务输出工作站3个，进一步提升了人社服务质量及农村劳动力转移就业组织化程度，并与上海市宝山区达成协议，为农村劳动力转移就业提供了上万个就业岗位。县劳动人社等部门与用人企业竭力实施以技能培训、转移就业、维权服务为主要内容的“春风行动”。培训内容要贴近市场，贴近农村，贴近农民，突出针对性、实效性；培训形式以订单培训、定向培训、流动培训和企业自主培训为主，不断扩大培训面；组织好低保家庭子女的免费技能培训，把技能培训与送温暖、送岗位结合起来；实行就业指导、技能培训和技能鉴定“一条龙”服务，促进培训与输出就业的结合。

为促进农村劳动力转移就业，维西县全面落实农村劳动力技能培训相关补贴，实施农村低保家庭适龄子女免费技能培训计划，严格培训补贴标准核定，充分发挥政策效能，认真贯彻稳定就业奖补政策，审核发放就业稳岗补贴。