为雪域高原注入力量与温暖

——迪庆州工会五年工作综述

有一种力量来自工会，有一种温暖来自“娘家人”。

回首过去的五年，迪庆州各级工会在中共迪庆州委和云南省总工会的坚强领导下，坚定不移坚持党的领导、强化职工思想引领，坚定不移紧扣时代主题，深化建功立业活动，工会力量不断彰显；坚定不移聚焦维权主业，维护职工合法权益，坚定不移竭诚服务职工群众、推动发展成果共享，工会“娘家人”温暖深入人心；坚定不移深化工会改革创新、不断强化工会自身建设，让工会更有力量更温暖。迪庆工运事业呈现新气象、迈上新起点、进入新时代，迪庆这片雪域高原上建设发展的火热实践，因工会力量与温暖愈显壮丽。

省人大常委会副主任、省总工会主席王树芬一行到我州调研。

州委书记顾琨一行慰问困难职工。

坚持党的领导，在职工思想引领中彰显工会力量

五年来，迪庆各级工会自觉接受党的领导，忠诚党的事业，坚定政治方向，坚决贯彻落实中央、省委、州委决策部署，不断强化职工思想引领，迈出了职工思想文化建设的新步伐，将职工紧密地团结在党的周围，职工群众听党话、跟党走的意识不断增强。

——坚定正确政治方向。全州各级工会深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，学习领会习近平总书记治边稳藏重要战略思想和关于工人阶级和工会工作的重要论述，学习贯彻党的十八大、十九大和省第十次、州第八次党代会精神，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚定维护习近平总书记核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，始终在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，确保工会工作沿着正确方向前进。

——坚决贯彻中央、省委、州委决策部署。全州各级工会加强工会党组和机关党的建设，扎实开展党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育和“两学一做”学习教育。坚持每年向州委汇报工会工作，工会改革、产业工人队伍建设改革、劳模评选表彰、困难职工解困脱困等工会的重要工作和职工队伍建设的重要问题，及时向州委请示汇报，不折不扣贯彻州委指示要求，确保党的主张落实到工会工作全过程各方面。

——强化职工思想引领。坚持把意识形态工作摆在突出位置，引导职工践行社会主义核心价值观，坚定不移听党话、跟党走，在围绕全州脱贫攻坚、藏区稳定、民族团结、产业发展中积极贡献力量。不断深化“中国梦·劳动美”主题教育活动，持续开展具有思想性、教育性的职工书法摄影、演讲、读书征文等比赛和志愿服务、健康讲座等丰富多彩、形式多样的职工活动，累计举办242场次，覆盖职工3.98万人次。积极运用工会网站、微信公众号等开展宣传教育，网上学习党的十九大精神、法律知识竞赛等活动相继开展。结合“三村七进一行动”，积极开展党的方针政策和法律知识进企业、进工地等活动。

组织“中国梦·劳动美”职工演讲比赛。

开展医护技能大赛。

举办重点工程技能竞赛。

紧扣时代主题，在深化建功立业中彰显工会力量

五年来，全州各级工会紧扣为实现中华民族伟大复兴的中国梦这一时代主题，组织动员职工群众围绕我州决战脱贫攻坚、决胜全面建成小康社会、谱写中国梦迪庆新篇章中建功立业，职工劳动竞赛蓬勃发展、职工队伍技能不断提升、劳模精神得到弘扬，职工群众建设家乡、推动发展的使命感、责任感不断增强。

——职工素质不断提升。以实施云岭职工素质建设工程为载体，搭建职工成长成才平台，组织职工学技术、练本领，累计开展各类技能培训106场次，覆盖职工1.4万人次，帮助5300名职工取得专项能力证书、职业资格证书或提升技术等级，组织农民工引导性培训86场次，覆盖7900人次。职工经济技术创新活动深入推进，培育选树省级职工创新工作室4个，培育选树省级技师工作站6个。

——劳模精神弘扬传播。大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以选树先进典型和标杆为载体，大力宣传劳模先进事迹，发挥示范引领作用，引导职工辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动。累计开展劳模精神宣讲活动20场次，覆盖职工3800人次。累计推荐评选全国、省劳动模范和先进工作者12名，全国、省五一劳动奖状3个、奖章8名，全国、省工人先锋号5个。评选迪庆州劳模和先进工作者30名、五一劳动奖章36名、奖状1个。

——劳动竞赛蓬勃发展。以云岭职工跨越发展先锋活动为载体，先后以“当好主力军·建功十二五”和“践行新理念·建功十三五”为主题，在重点行业产业、重大基础设施建设、生态文明建设等领域，广泛开展劳动竞赛、技能大赛、岗位练兵、名师带徒等活动，累计组织竞赛124场次，参赛职工1.2万人次。一个个默默无闻的普通工人，在工会搭建的平台中，因自身技术赢得掌声、焕发光彩。

        聚焦维权主业，在维护职工权益中彰显“娘家人”温暖

五年来，全州各级工会聚焦维权主责主业，突出维护职工民主政治、劳动经济和安全健康等权益，职工维权机制逐步健全、企业集体协商不断推进、职工劳动保护得到加强，实现了职工群众利益的新保障，职工群众的获得感、幸福感、安全感不断增强。

——职工维权机制逐步健全。认真贯彻落实《云南省工会劳动法律监督条例》，成立劳动法律监督组织123个、设立法律监督员130个。推动建立健全工会和政府联席会议制度、劳动关系三方协调机制。开展厂务公开民主管理示范单位创建活动，全州已建会公有制企事业单位职代会及厂务公开建制率达100%，非公有企业建制率达95%。

——企业集体协商持续推动。立足民主协商保障职工权益，普遍开展集体协商，集体协商合同建制企业829家，签订集体合同240份，覆盖职工1.3万人。推动工资集体协商提质增效，创新工资集体协商工作，开展集体协商模拟谈判大赛，召开经验典型交流会，选树15家集体协商典型企业。

——职工劳动保护得到加强。认真开展“安康杯”知识竞赛，130家企业、5730人次职工参与竞赛。开展女职工特殊权益保护工作，持续深入开展《女职工劳动保护特别规定》宣传，开展每年一期的“两癌”筛查活动，覆盖女职工4646人次。推进职工法律援助、劳动争议调解工作，累计实施法律援助24件，为职工挽回经济损失85.5万元。认真开展“六五”、“七五”普法宣传工作、职工法律知识竞赛等活动，引导职工依法理性表达诉求。广泛开展劳动关系和谐企业创建活动，参与政府主导的劳动关系矛盾排查化解机制，推动职工群体性事件有序解决，促进职工队伍和社会和谐稳定。

组织一线职工赴北戴河疗休养。

组织专家到迪庆开展义诊活动。

企业集体协商模拟谈判大赛。

服务职工群众，在发展成果共享中彰显“娘家人”温暖

五年来，全州各级工会以竭诚服务职工为宗旨，扎扎实实为职工办好事、办实事、解难事，工会帮扶品牌工作深入人心、职工阵地建设逐步加强、主动融入脱贫攻坚大局，不断推动职工共享改革发展和社会主义现代化建设新成果，职工群众的认同感、归属感不断增强。

——帮扶服务工作深入人心。认真开展送温暖、春风行动、贷免扶补、金秋助学、大病救助、医疗互助、疗休养等活动，送温暖累计慰问困难职工、农民工5459人次，慰问资金548.98万元。参与人社等部门组织开展的各类招聘会9场次，协调195家企业，提供2425个岗位，帮助422名求职人员初步达成就业意向。帮助支持180名困难职工、农民工等创业者争取贷免扶补创业资金1606万元。金秋助学活动资助困难职工、农民工子女607人，发放助学金156.61万元。医疗互助累计补助全州患病住院职工8478人次，共报销医疗互助金640.65万元。累计组织1222名一线职工、劳模等赴昆明、上海、北戴河、青岛等地疗休养。

——职工阵地建设大力推进。完成州县（市）两级职工帮扶中心转型升级为职工服务中心，完善服务职能。筹措资金334万元，帮助全州50所学校建设职工之家，3500名教职工受益。筹集资金228万元支持州县（市）公安局和州直有场所的15个基层工会开展职工之家建设。持续推进乡镇、机关企事业单位职工之家建设。在香格里拉市、德钦县建设10家职工驿站。职工服务阵地的建设，在迪庆漫长冬季，为广大职工提供了温暖的活动场所。

——主动融入脱贫攻坚大局。推进困难职工解困脱困，通过精准识别、分类施策、纳入制度保障和政策帮扶，全州建档立卡困难职工由原419户减至56户，“党委领导、政府主导、工会牵头、部门协同、社会参与”的解困脱困工作机制初步建立。积极履行挂包责任，州总工会累计投入64万元，助力挂钩点改善基础设施建设和产业发展。坚持扶贫与扶志、扶智相结合，通过评选表彰优秀共产党员、致富能手等活动，激发群众脱贫致富内生动力，开展挖掘机操作、厨艺等技能技术培训，拓宽群众增收致富渠道。统筹兼顾做好挂钩点党建、维稳、普法等工作，认真完善精准扶贫档案。主动参与劳务输出工作，加强与州内外企业沟通联系，鼓励支持农村剩余劳动力外出务工，扎实做好各项服务。

强化自身建设，在改革创新中让工会更有力量更温暖

五年来，全州各级工会勇于改革创新，有效破除脱离职工群众的机关化、行政化、贵族化、娱乐化问题，工会改革稳步推进、工会组织活力不断增强、工会各项业务取得突破，谱写了迪庆工会改革创新发展的新篇章，工会组织的政治性先进性群众性在改革中不断增强。

——工会深化改革稳步推进。坚决贯彻落实党的群团工作会议精神、州委和省总工会改革决策部署，稳步推进全州工会改革，优化州总工会机关职能和内设机构设置，完善工会领导机构，提高劳模、一线职工、基层工会工作者在工会领导机构中的代表比例。指导推动县市总工会改革方案出台实施。聚焦经济发展主战场，推动我州产业工人队伍建设改革。

——工会组织活力不断增强。依法推动企业普遍建立工会组织，目前全州基层工会组织652个，涵盖基层单位1385家，工会会员达37625人，其中农民工工会会员14143人，全州企业建会率达96.69%，职工入会率达92.63%。着力发挥基层工会作用，深化党建带工建、党工共建，推动基层工会建设纳入党建工作规划和考核体系，加强对基层工会的工作指导和力量投入，做到工作重心下沉、资源配置下沉、组织力量下沉，70%以上基层工会建成“六有”工会，基层工会组织服务职工焕发生机活力。

——工会各项业务取得突破。做好上海市工会、南方电网公司工会、昆明市、玉溪市总工会等单位的援藏对口帮扶工作，累计争取1022万元援助资金，全州职工服务阵地建设、网站建设、工会干部培训、技术人才培养、职工疗休养等方面工作在各方的援助下得到极大加强。工会经审、财务资产管理、女职工、统计调查、新闻宣传、理论研究等工作都取得新进展。