香格里拉网讯 (记者 江初) 近日,德钦县总工会组织企业代表共同交流工资集体协商等工作经验,旨在坚持把企业工资集体协商作为推动企业稳定发展、保障劳动者的合法权益、构建和谐劳动关系的重要抓手。 据悉,近年来,德钦县总工会坚持把开展工资集体协商工作摆在突出位置,该项工作在党委、政府支持下,成立由县委领导担任组长的领导小组。在开展工资集体协商工作前,由县委领导召集有关部门和企业负责人进行座谈,强调工资集体协商工作的重要性、在开展过程中存在的问题及措施,通过高位统筹推动,进一步提高了各有关部门和企业对工资集体协商工作的重视。县总工会在每年召开的全委会上,把工资集体协商工作作为重要内容,与基层工会主席签订目标责任书,明确工作目标和任务,提高全县各级工会干部对该项工作重要性的认识。制定下发文件,将该项工作在全县范围内有计划、有目标、按步骤地进行广泛推动。 为了使工资集体协商工作落到实处,德钦县总工会在辖区内开展非公企业数量核查工作,通过检查台账、走访调查,核实了非公企业运营情况,排除了停产倒闭企业。重点摸底调查全县主要企业履行工资集体协商的情况,通过查看往年的资料文本,掌握主要企业已签订的合同是否到期。对还未成立工会的企业进行核实,指导新成立的企业建立工会并签订三项合同。全年多次到主要企业,通过实地走访、查看资料、听取情况介绍、召开座谈会等方式了解企业工资集体协商三项合同的履行情况。通过摸底调查,对一些企业在工资集体协商工作中存在的问题,及时反馈,提出建议,令其整改。对开展工资集体协商工作较好的企业,进行经验总结和指导,将其培育成先进典型。 交流会还邀请了县人社局以及县总工会法律顾问培训相关法律法规,并进行现场互动,为企业提出的问题答疑解惑。德钦县梅里雪山国家公园经营开发有限公司、德钦县粮油购销公司等企业进行了经验交流,推广交流先进典型企业的工资集体协商的工作过程、经验做法及台账管理方法。 |