扛实责任 服务群众——拖枝村扶贫工作队工作纪实

今年以来，维西县永春乡拖枝村扶贫工作队加强管理，落实责任，勇于担当，推动精准扶贫和新农村建设取得成效。

强化管理 发挥作用

党员带头学和做。拖枝村扶贫工作队9名队员中有6名党员，为充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员模范带动作用，4月初，成立扶贫工作队临时党支部，按照“每月一次支部会，每季度一次专题党课，全年集中学习不少于6次”的要求，落实“三会一课”制度，不断强化思想和作风建设。

建章立制，规范管理。严格队员考勤制度，指定专人负责，监督队员考勤，按月据实汇总上报。同时，制定《拖枝村驻村扶贫工作队员请销假管理办法》，明确规定：请假必须报经工作队长和乡党委书记批准，并按规定报县委组织部和县联席办备案，其中，省财政厅派驻的工作队员除履行好上述请销假手续外，还需报省财政厅人事教育处和“挂包帮”“转走访”办公室批准，从源头上解决了“上面管不到，下面管不好”的问题，做到严守工作纪律，坚守工作岗位。

建立会商制度。工作队每月与村“两委”沟通一次，每季度向乡党委政府汇报一次工作开展情况，及时解决脱贫攻坚工作中存在的困难和问题。

摸清民意 有的放矢

扶贫工作队结合拖枝村农户较多，居住较为分散的实际，9名工作队员分片包组，每3个队员1组，每组负责8个村民小组，按照工作队职能职责，做好片区农户基本情况调查和了解、项目实施情况的督促、贫困户帮扶措施的研究制定，切实做到情况清、民意准、村情实，为脱贫攻坚措施的落实和精准扶贫工作顺利推进奠定基础。

年初组织开展常住农业人口家庭基本情况调查，汇总整理，明确建档立卡农户。还重点关注家庭情况困难、达不到“两不愁、三保障”的非建档立卡农户。

多次对所有建档立卡贫困户开展入户调查和走访，分类制定帮扶措施，拟定帮扶计划，并与挂钩单位和帮扶责任人沟通对接，用好调查成果，切实提高帮扶针对性和有效性。以“千促”活动为契机，进一步加强扶贫政策宣传，让老百姓知晓政策、了解政策、用好政策，切实解决政府帮扶与农户受益信息不对称的问题。

动态管理 精准施策

根据今年6月省扶贫开发领导小组开展贫困对象动态管理有关要求，工作队切实采取措施，稳步开展动态管理。积极参加县、乡培训，组织队员集中学习和充分讨论，认真领会掌握文件要求。成立由乡挂村领导任组长，村总支书记、第一书记和村主任任副组长，村“三委”、驻村扶贫工作队员和组干部、支部书记为成员的工作领导小组，制定工作实施方案，明确任务分工，压实工作责任。按照组长负责制，分片区开展动态管理工作，注重协作，互通有无。在各组分头开展动态管理工作的基础上，每3天召开一次动态管理工作碰头会，分析各组存在的问题，总结经验和做法，统一认识，协同推进。在贫情分析、户主和党员大会等阶段性工作结束后，各组之间对材料进行交叉检查，做到相互提醒，不断完善。经两个多月不懈努力，顺利完成贫困对象动态管理工作，并于9月17日接受省级贫困对象动态管理第三方考核组检查，得到充分认可和较好评价。通过动态管理全面识别认定后，拖枝村169户贫困户，可正常脱贫162户，识别不精准剔除30人，脱贫后返贫1户，新识别纳入建档立卡贫困户8户，暂未能脱贫7户。

在乡党委政府的领导下，工作队协同村“三委”稳步推进脱贫攻坚工作，实施了入户道路硬化、活动场所、美丽乡村、太阳能路灯等项目建设，探索推进“公司＋合作社+农户”“公司＋合作社＋农户＋电商”“公司+村集体经济+农户”产业发展，带动贫困户参与蛋鸡、土鸡和中华蜂养殖，开展梨子、苹果和中药材种植。（杨洪程）