维西加强基层党建工作纪实

凝聚党心民心 促进和谐发展

去年以来，维西县委加强基层党建，为如期全面建成小康维西提供了坚强的组织保障。

压实责任，齐抓共管

维西县委始终坚持守好“主阵地”、种好“责任田”，通过狠抓集中整理、规范基础党务、强化队伍建设，着眼解决突出问题，切实履行基层党建主体责任，努力形成层层传导压力、压实责任，齐抓共管促党建的整体合力和良好局面。

去年以来，该县县委认真组织全县基层党组织、党员扎实开展“两学一做”学习教育。组织农村“流动党校”开展了党的十八届六中全会精神、党性教育、惠农政策、法律知识等宣讲活动26场次。全面推行村（社区）党总支“九书四册”、支部“两书四册”的统一台账；发展党员279名；增设农村支部23个；全县463个党支部建立和完善了“三会一课”制度和计划；整合3466.59万元资金建设活动场所138个。

严格按照州委选人用人“七个标准”，共调整人事255人次。（提拔的干部中，乡镇干部占65%）；把19名优秀村党总支书记和16名“三类人员”选拔任用到乡（镇）领导班子；从县级机关选派24名年轻有为的干部担任重点难点和边界村党总支书记；选优配强10名专职组织委员，确保每个乡（镇）都有兼职组织干事。按标准落实乡（镇）和村干部待遇、村（社区）运转保障经费。

促进发展，维护稳定

去年以来，维西县组建社会党组织151个、新经济党组织71个，“两新”党组织覆盖率分别达到了87.2%和71%。投资292.9万元建成集党务、政务、商务于一体，连接县级和10个乡镇、82个村（社区）的网络综合服务平台（截至目前，进网事项达49项，网上办结事项2153项），并开通网上电商9家。

同时全力支持家庭农庄、专业合作社、“股份合作”等现代经济组织，努力做大做强集体经济，切实推进乡村旅游、民族文化以及中药材、冰葡萄、核桃、高海拔水稻、野生蜂蜜等高原特色优势产业实现提质增效，增加了群众收入。

去年以来，该县积极实施现代农业特色产业精准扶贫和“一村一品”发展壮大集体经济两个三年行动计划；安排370万元专项资金，开展“股份合作”经济项目18个；全县“股份合作”经济项目和村级集体经济分别较上年增加了28个和36个，覆盖率分别达到90.2%和91.5%。

维西县委始终坚持围绕脱贫攻坚战目标任务，夯实战斗堡垒，最大限度用好用活外力、激发激活内力，狠抓基础建设、产业布局、教育培训、招商引企和党建引领等重点工作，努力促使部分贫困群众住上好房子、过上好生活、养成好习惯、形成好风气。

该县县委始终坚持以积极的稳定观自觉担负了维稳主体责任，确保全县民族团结、宗教有序，社会和谐稳定。县委积极推进“法治维西”“平安维西”“和谐维西”建设，特别是按照州委的要求，坚持深入实施“三村七进一行动”工程，以建好“堡垒村”推进“平安村”和“小康村”为目标，积极探索平安边界创建，并与毗邻的香格里拉、德钦、玉龙、兰坪等县（市）建立了“乡乡、村村”跨区域基层党组织联建机制，推进“同保稳定、共促脱贫”取得了较好成效，共同维护和巩固了和谐稳定促发展的良好局面。

严肃纪律，严格督查

维西县委始终认真履行加强党风廉政建设、推进全面从严治党的主体责任，严格督查，强化作风建设，确保党建实效。制定出台党政领导班子“一把手”监督办法和巡察工作实施办法等一系列规章制度；组建10个基层党建工作巡回督导组，成立了换届选举工作巡回督查组和“纪律作风常态化督查领导小组”，及时启动县委第一轮巡察工作，通过加强对换届纪律、机关作风和脱贫攻坚工作的检查督促，有力推进了全县基层党组织干部队伍的作风建设。

去年以来，该县通报作风纪律不严明、责任落实不力的单位36个，作出行政问责5件10人。同时，除名处理5名失联党员，整顿转化40个软弱涣散党组织，按期完成了 440个基层党组织换届，对20名未按规定缴纳党费的党员进行批评教育并补交党费，对新任村民委员会主任、监委会主任和县直单位科级领导干部进行纪律建设教育培训；强化“三资”管理，落实“四议两公开”“两签一审”制度；加大党务、政务公开力度，查处发生在群众身边的挪用公款问题2起、贪污案件1起，失职渎职案件3起。（杨洪程）