林业局加强化队伍建设有成效

香格里拉网讯（记者王瑄怡）近年来，香格里拉市以抓好林业队伍建设为目标，多措并举，逐渐改变了组织涣散疲软，新老林业干部“断层”，专业技术人才青黄不接的局面。

强化干部作风建设。传递扎实开展林业建设的决心和信心，把作风建设当成开展林业工作的前提条件来抓，严格遵守机关作风建设的有关规定，细化和完善干部管理制度，严格要求、管理和约束干部。加强考核和监督，建立定期或不定期的明查暗访的制度，使干部心有所畏、言有所戒、行有所止。

充实林业工作力量。结合林业工作实际，科学设定招录门槛，广招青年干部，引导有志青年积极投身林业建设。加大对退伍军人名额的争取力度，按照编制名额逐步补充机关、基层场站的工作力量，改变新老林业干部“断层”的局面。

提升干部整体素质。以普法工作为平台，结合林业工作实际，组织干部职工学习党的理论知识、道德修养知识、现行常用法律法规、涉林法律法规及林业政策、安全卫生等综合百科知识。加强专业技术干部的锻炼和培养，选派年轻干部到基层挂职锻炼，或抽调基层站员到机关跟班，丰富阅历、扩大视野、增加经验。

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