默默无闻做“工匠”

——维西县人社局工资福利股股长梁卫斌二三事

在世界自然遗产“三江并流”腹地，维西有一位把枯燥、繁琐的工资福利与退休工作当作挚爱的事业来经营的年轻人，把吃苦耐劳，做事认真细致，乐于奉献，优良品质深深地镌刻在工作岗位上，其精神力量像金子一样熠熠生辉，并无时无刻不在影响和感染着周围的同事。他就是维西县人社局工资与福利股股长梁卫斌。

默默无闻做“工匠”

“搞工资就是要甘做‘工匠’，当好‘工匠’，没有工匠精神就做不好工作。”这是梁卫斌经常对同事们说的话。

诚如斯言，工资与福利工作体现劳动者的工作职责、工作能力、工作实绩等因素。人事工作中的人员录用、考核、任免、奖励、惩戒等多方面的工作，最终都会反映到工资福利工作上来，其政策性强、情况复杂是工资与福利工作的一个显著特点。这就要求从事工资福利工作的同志必须充分认识工资工作的重要性和严肃性，认真严格执行政策，对工作负责、对他人负责、对历史负责，扎扎实实地开展工作。一句话，干好工资福利工作就是要有工匠精神。这种精神在梁卫斌心中已内化为一种品质，一种职业操守，在工作上表现出来的就是做事细仔、负责，任何违反工资福利政策的事都别想从他的眼皮底下溜过去。梁卫斌在工作上高标准、严要求，不断总结经验，严格工作程序，严肃工作纪律，遵守各项规章制度，加班加点也无怨言，工作主动积极。

精益求精做贡献

工资福利与退休工作来不得半点马虎，要耐得住寂寞，需要精益求精，要把这件事情持之以恒地做深、做细、做透并非易事。在外人眼里，工资股工作似乎是件轻松活儿，风刮不着，雨淋不着，有什么可值得渲染的？的确，工资股岗位上的同志，靠的不是大把的力气和风雨里的奔波，而是用心去接近它、掌握它，并最终完成它。当长年工作的枯燥、繁琐频频袭来时，当急、难任务摆在面前时，当工作和家庭发生矛盾和冲突时，一个没奉献精神的人，是难以胜任这项工作的。2009年参加工作到现在，梁卫斌始终没有离开工资福利与退休工作岗位，始终以饱满的热忱和无私奉献的精神坚守在工作岗位，每年机关事业单位正常晋升、机关事业单位新录用招聘人员工资套改，转正工资套改、机关事业单位职务（岗位）变动工资套改、每年津贴补贴调整、每月审批全县机关事业单位在职退休人员工资等工作无不沁透着梁卫斌的心血和汗水。他常常因工作而误了照顾老人孩子，总是忘了对家人的承诺。

梁卫斌的工作平凡、繁琐但有成就，“没有差错”是梁卫斌最大的成就感，这种成就感使梁卫斌感受到工作就是美丽。梁卫斌感到自豪，因为他在这个平凡而繁琐的岗位上演绎着自己的美丽人生，把一份平淡无奇的工作干得有滋有味、有声有色，让服务对象满意。平凡工作之余，他总是主动找来各种工资政策类的书籍，仔细研读，并把相关政策按照工作需要作成卡片，或摘录、粘贴到笔记本上，以备工作时急需。办公室的资料柜俨然一个“工资福利政策”的“百宝箱”，井然有序，内容丰富，方便实用。他在学习实践中不断总结积累经验，按照工资福利管理内在的规律性，想出了许多小窍门，拓展应用电脑管理手段。无论多么复杂的统计、核对工作，只要轻轻一点，便能自动生成所需要的内容。枯燥、烦杂的数字在重新调取和组合之下，象个善解人意的“小精灵”，排列有序，富有生气。

靠着这种一丝不苟、严谨仔细的精神，梁卫斌所从事的岗位成绩显著，经得起历史的考验。而这些成绩的背后，渗透着梁卫斌无私的奉献和崇高的追求。

因为成绩突出，梁卫斌多次受到上级表彰奖励。“人的一生把一件平凡的事情做好、做精就是不平凡、不简单。”梁卫斌在单位学习会议上的话道出了他对待工资福利工作的态度。面向未来，梁卫斌说：“实践不断发展，学习、工作永远不能止步，站在新的起点上，我要把工资福利工作做得更好。”（杨洪程）