香格里拉网讯 (记者 杨云萍) 今年,香格里拉市总工会依托社会搭建平台,关口前移延伸触角,创新开展维权帮扶工作,实实在在服务职工,取得明显成效。 今年,香格里拉市已建工会公有制企业厂务公开、职代会建制实现全覆盖,签订工资集体协商合同企业686家,签订686家女职工权益专项集体合同,共有686家企事业单位召开职工代表大会,职代会建制率达到90%以上。 推进帮扶中心规范化建设工作,明确帮扶各成员单位的职责和任务,为建立和完善帮扶中心规范化建设,进一步完善了企业管理制度。该市自筹资金14.27万元,开发完成本级帮扶系统平台,目前在试运行中。 劳动关系和谐企业创建活动,深入开展创建劳动关系和谐单位活动,构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系。通过征求工商联、安监局、工信局、人社局、纪委监察等单位意见推选劳动关系和谐单位6个。为单位与职工之间相互尊重、平等协商、积极合作、共谋发展,建立良好的和谐劳动关系,激发干部职工的劳动积极性。 困难职工档案动态管理,及时录入新增的困难职工,做到每月更新,并及时与州总工会汇报。2015年,市总工会共慰问困难职工53人,发放慰问金10.6万元 。金秋助学41户,其中,省级帮扶31户,帮扶金额9.3万元,本级帮扶10人,帮扶金2万元;中秋国庆帮扶82人,其中,走访慰问大病5户,帮扶金额1.3万元,全覆盖77人帮扶金额3.17万元,合计帮扶金额4.47万元。 建立健全各级劳模管理、帮扶机制。推选全国劳模1人,省级劳模1人。组织开展元旦春节劳模座谈会,慰问劳模26人,发放慰问金15600元;开展“关爱劳模赠送健康理疗仪”活动,发放理疗仪10台。 加强工会劳动保护监督,开展“安康杯”知识竞赛,提升企业安全生产意识,开展消防安全、防艾知识培训班及消防实作演练,内容涉及酒店业、娱乐场所、公共卫生场所等49家企业,80多名职工参加培训。 开展“庆三八·关爱女性健康”困难女职工妇科检查活动和妇女维权宣传活动;香格里拉市总工会多举措参与第三届书香“三八”读书活动;与市卫生局、市妇幼保健院联合组织全市妇女进行健康咨询和体检活动;深入7名困难单亲女职工家中,开展困难单亲女职工“标准化”实物帮扶活动;开展女职工建功立业活动先进集体和先进个人评选工作,共表彰4家女职工工作示范单位、9个巾帼标兵岗、5个先进女职工委员会、7名巾帼标兵、9名先进女职工工作者、16户和谐家庭,通过宣传栏等形式加大对典型示范的宣传力度,充分发挥示范引领作用。 切实抓好职工医疗互助工作,参加第11期职工医疗互助活动人员9002人,其中,续互人员8434人,新参互人员568人,上缴互助金额731520元;1月至11月医疗互助报销人员358人,报销补助金额181131元,其中:在职报销人员97人,在职报销金额47627元,退休报销人员261人,退休报销金额133504元。参加第12期职工医疗互助活动人员9329人,其中,续户人员8805人,新参户人员524人,收缴职工医疗互助金756800元。 |