香格里拉网讯 自2013年始,香格里拉市总工会计划用5年时间,在全市职工中开展“云岭职工跨越发展先锋活动”(以下简称“活动”)及“云岭职工人才工程”( 以下简称“工程”)。引领广大职工勤奋劳动、诚实劳动、创新劳动,营造“人人促发展、个个争先锋”的良好氛围,全面提高职工队伍整体素质和技能水平,推动形成“人人皆可成才、人人尽展其才”的生动局面。 工作机制健全。积极与人社等单位沟通联系,及时调整充实“活动”“工程”领导小组及其成员。每年召开领导小组会议,确定年度工作计划、制定实施方案、下达工作任务、建立考核办法、明确工作职责,充分整合工会、人社、教育、卫生等部门资源,形成联席制度,为活动的有效开展提供坚强组织保障;通过制作宣传栏、召开培训会等形式,加大宣传力度;截至今年3月,累计投入经费66.6万元。 培训竞赛多样。工会联合人社、药监、教育、卫生、畜牧、妇联、藏龙生物资源开发有限公司等多家单位,举办餐饮服务从业人员培训班、企业从业人员职业资格培训及技能竞赛、“贷免扶补”创业培训班、香格里拉市党政机关女职工公文处理工作知识竞赛、香格里拉县中、小学女教师岗位技能竞赛、香格里拉县民族小学教师技能大赛、纳赤塘小学教师技能大赛、香格里拉市畜牧兽医人员培训及技能竞赛、“安康杯”竞赛、云南香格里拉藏龙生物资源开发有限公司 “劳动之星”技能竞赛等,截至今年3月,累计开展各类培训13期,涉及20多个工种,培训职工4243人次,支持575名未获得职业资格证书的职工取得专项职业能力证书或初级职业资格证书,实现全市职工整体素质稳步提升,技术技能职工队伍不断扩大。 活动内容丰富。开展一年一度“元旦穿城”赛跑、“香巴拉杯”职工业余篮球赛、香格里拉县第九届“红土地之歌”演讲大赛、香格里拉县职工“中国梦·劳动美·我与改革创新”演讲比赛、香格里拉市职工庆祝建国65周年摄影美术书法作品展、“百万妇女乳腺普查工程”活动、女职工卫生健康知识讲座、 “热爱体育运动 崇尚健康生活”职工健身活动、“三八”消防安全基础知识专题讲座、“创建学习型组织、争做知识型职工”活动等,建设20个职工书屋,丰富了香格里拉职工的文化生活,调动工作热情。 示范作用明显。自2013年起,共选树表彰一个云南省厂务公开民主管理先进单位、一个云南省“六好”乡镇工会、一个云南省“创建学习型组织、争做知识型职工”活动先进单位、1名云南省优秀女教师、2名省级劳模、3个迪庆州职业道德示范单位、6个州级劳动关系和谐单位、3个州级工人先锋号、1个州级“五一巾帼标兵岗”、 2名州级劳模、2名州五一劳动奖章、7名州级职业道德标兵、1名州级技术带头人、4名州级“五一巾帼标兵”、4户迪庆州“和谐家庭”,19户县级“和谐家庭;命名选树了2个州级、5个县级“创新工作室”,2个州级、3个县级“技师工作站”,1个县级“劳模创新工作室”,通过报刊、宣传栏等形式加大对典型示范的宣传力度,充分发挥示范引领作用。 (香格里拉市总工会) |