霞若乡：边学边改、立行立改

香格里拉网讯（记者 江初 通讯员 欧阳建梅）在党的群众路线教育实践活动中，德钦县霞若乡党委针对征求到的意见建议，边学边改、立行立改，及时整改。

针对工作纪律、干部职工管理存在的问题，制定了《干部职工出勤考勤制度》，由党委书记和纪委书记亲自抓，对干部职工上下班、签到、在位在岗情况进行严格整顿。

针对学习不够、不深入等问题，该乡重点查看了班子成员、副科以上领导干部、乡级职工、各村班子、各站所班子的学习记录和心得体会，看学习教育是否如实开展、效果是否达到上级要求、心得体会是否详实规整，对不到位的责令进行补课、补写和补记。

针对深入联系群众不够、听取人民群众需求、了解困难群众疾苦、关心群众较少等问题，制定出台了副科以上干部挂钩联系后进村组、产业空白村、维稳隐患点、精神病人、五保户、聘请干部、大学生等7项制度，形成一级带一级、层层抓落实的服务群众机制。

针对接待不规范、比吃比穿、公车管理不规范等享乐主义和奢靡之风方面存在的问题，对接待标准、公车使用、出差管理等事宜进行严格规范。针对“两代表一委员”反映的项目建设摆布不合理的问题，通过召开专题党委会，制定出台了项目实施制度，对项目申报、项目公开、项目监督、项目实施都作了详细规定。