全州党风廉政建设责任制检查考核全面结束

香格里拉网讯 （通讯员 陈俊伟 记者 余丽芹）  日前，州委考核小组对三县（区）和州直部门共80个单位的领导班子及班子成员就2012年推进惩治和预防腐败体系建设及落实党风廉政建设责任制工作情况进行了检查考核。

各检查考核小组坚持“围绕中心、服务大局，实事求是、客观公正，科学评价、考评结合，统筹兼顾、协调发展”的原则，认真制定具体检查考核实施方案，严格考核程序，按照考核动员、听取工作汇报、民主测评、查阅资料、召开座谈、实地检查等程序，精心安排每一个阶段的工作，确保每一项工作都有条不紊，每一个阶段都扎实推进，每一个环节都不走过场，在规定时间内，圆满完成了各项检查考核工作任务。

据了解，2012年，全州各级各部门领导班子及班子成员高度重视党风廉政建设工作，始终把党风廉政建设责任制工作作为反腐倡廉工作的龙头和抓手，紧紧抓住责任分解、责任考核和责任追究三个关键环节。州级各单位（部门）成立了一把手为组长的党风廉政建设工作领导小组；各县（区）、乡（镇）成立了以县委、乡（镇）党政主要领导为组长，各相关部门负责人组成的县、乡（镇）农村基层党风廉政建设领导小组和办公室。2012年度各县都由县委常委带队进行了集中检查考核。各级各部门把反腐倡廉建设融入到经济建设、政治建设、文化建设、社会建设和党的建设之中，与经济和社会发展各项工作任务一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，做到了组织领导到位，责任落实到位。 一把手与班子成员之间都签订了党风廉政建设责任书。年底集中检查考核时，各级各部门领导班子成员向考核组书面报告了个人2012年度推进惩治和预防腐败体系建设暨落实党风廉政建设责任制情况。结合实际，做到任务分解到位，责任主体明确。全年各级党委政府与所属单位部门、基层党组织及企事业单位等共签订党风廉政建设责任书307份，做到了纵向到底、横向到边，形成一级抓一级，层层抓落实的工作局面，较好地实现了党风廉政建设责任制的全覆盖、规范性、常态化。各级各部门不断加强监督检查，促进了党风廉政建设责任制进一步落实，实行了全程检查督促，使“年初有部署、年中有检查、年底有考核”的监督检查工作机制得到了很好落实。