云南省计划招6873名特岗教师

学校 农村学校求贤若渴

昭通市教育局相关负责人告诉晚报记者，该市今年计划招1456名特岗教师，主要分布在9个县的农村初中和小学。“我们那里条件不好，环境恶劣，尽管每年都在招老师，但很多都留不住，或者直接不愿意来，中小学里的大学毕业生也很少。”该负责人介绍，昭通每年招聘教师的难度都很大，即使是费尽九牛二虎之力招到了一批老师，但好多人不到一年又跑了，且只能招一些一般院校的毕业生，像云南师范大学等重点大学的毕业生，很多都不愿意去。这主要跟当地所能提供的有限待遇有关。不过，今年特岗教师的补贴涨了，每年2.7万元都由中央财政补助，招聘情况应该会有好转。

在香格里拉县教育局的展位前，由于该县限招英语和信息技术两个学科的老师，且门槛为本科学历，一个上午下来，只有两名符合要求的毕业生留下简历。据介绍，香格里拉十分缺乏英语和信息技术课的老师，此外地理、历史、物理等学科师资也很匮乏。由于编制有限，这次只能先招英语和信息技术的老师。一些毕业生一看“香格里拉”就绕道，认为当地是高原，贫穷落后。其实不然，即将在香格里拉三中任教的一名毕业生说，香格里拉不仅风光秀丽，民风也十分淳朴，每月工资最低也是2800元，房价也是每平方米3000元左右，“比昆明好在多了”。

待遇 岗位补助创历史新高

这次是全国范围内首次为特岗教师举办的专场招聘会。省教育厅人事处处长李炳泽告诉晚报记者，和往年相比，今年我省特岗教师招聘计划创下历史新高，达6873人。此外，与当地正式老师享有同等待遇，中央财政予以特岗教师的补助也是历年最高，由原来的20540元／人·年提高到27000元／人·年。

特岗教师所能获得的待遇远不止这些。据李炳泽介绍，3年服务期满后，符合相应条件的特岗教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士。特岗教师3年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的3年基层教学实践。对聘期满后3年内报考研究生的特岗教师，初试总分加10分，在同等条件下优先录取，表现特别优秀的可推荐免试入学。

此外，聘期届满考核合格的特岗教师报考公务员，与高校毕业生到农村基层服务的其他各专门项目同等享受州市级以上党政机关录用公务员优惠政策。

“特岗计划”的全称是农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，源于云南。从2006年至2011年，云南面向全国28个省区共招聘中央特岗教师30000余名（另有地方特岗教师900余名），分布在我省近100个县（市、区）的2000多所学校。2006年、2007年、2008年招聘服务期满的特岗教师留任率均超过90%。此举逐步缓解了农村学校师资总量不足和结构不合理等问题，提高了农村教师队伍的整体素质，促进了城乡教育均衡发展。

温馨提示

30日前还可网上报名

省教育厅提醒：错过现场报名的应往届毕业生，还可以通过网上报名等渠道进行报名，截止时间为6月30日。详情可咨询省教育厅人事处，联系电话：0871—5141453、5141568，电子邮箱：ynjytrsc@126.com。刘超 云南网