中国军企揭开“面纱”首次面向全球招聘高管

　　2008年11月7日，位于北京北兵马司大街的中国航空工业集团公司正式挂牌。中国航空工业集团公司由原中国航空工业第一集团公司和中国航空工业第二集团公司合并组建成，合并后的中航集团公司，集中了中国航空制造业的核心力量。新的集团公司设有防务、运输机、发动机、直升机、机载设备与系统、通用飞机、航空研究、飞行试验、贸易物流、资产管理等十大产业板块，下辖近200家子公司、有20多家上市公司，拥有总资产2900多亿元人民币，员工近40万。 中新社发 邹宪 摄

　　中国航空工业集团公司今日在北京宣布，中航工业直属的十二家子公司、事业部和研究院的十三名副总经理(副院长)职位将面向全球招聘。该集团负责人称，这是中国军工企业首次揭开“面纱”，不限国籍、不限人种公开面向全球招聘高级管理者。

　　负责此次招聘活动的中航工业副总经理高建设表示，中航工业要融入世界经济产业链，融入区域发展经济圈，实现国际化开拓，挑战一万亿元人民币收入目标，需要一大批市场化、职业化、国际化、能适应多种产业融合需求的职业经理人。

　　他说，这次招聘活动将以国际一流人才作为基准，引入一批拥有国际先进经营理念、具有突出的综合素质能力、符合各自岗位需求的高级经营管理者。有跨国公司、国内大型央企或其他大型企业总部中层管理职位、国内外知名研究机构高级管理职位工作经历的人才将是本次招聘的重点对象。

　　据知，中航工业此次面向全球公开招聘的高级经营管理岗位涵盖了经营管理、生产管理、市场营销、技术研发、资本运营等多个领域。

　　针对军工企业公开招聘如何做好保密安全工作？高建设称，中航工业严格遵守国家法律法规，坚决保证国家利益不受损害。在这一原则指导下，无论是外籍人士还是中国公民，中航工业都会采取有针对性的举措，确保保密安全工作落实到位。

　　此外，与以往国有企业传统的干部管理方式不同的是，此次全球招聘录用的高管将实行任期化聘用、目标化管理、组织化沟通。

　　据介绍，本次招聘分为报名、选拔、聘用三个阶段，预计整个招聘活动将持续半年时间，报名截止日期为三月三十一日。

　　对拟录用高管中航工业还将开展背景调查，进行深度沟通，签订保密协议，完成一对一薪酬谈判，随后签订聘用协议。(中新网)