云南各地广开就业渠道　确保返乡人员再就业

　　绥江县利用职业中学等培训机构，对返乡农民工开展刺绣、烹饪、木工、泥水工等短平快实用技术培训，提高他们的就业本领。图为返乡农民女工在学习竹编技艺。（记者 蔡侯友 摄）

　　盐津 返乡人员全部找到岗位

　　面对国际金融危机的冲击，大量农民工因此下岗或面临下岗而返乡，给农村经济发展和社会稳定带来了巨大的压力，如何拓展就业空间，让返乡农民工实现再就业，盐津县委、县政府高度重视，采取10条措施解决农民工就业的问题，确保了全县返乡人员重返岗位。

　　该县首先强化组织领导，形成齐抓态势。要求各乡镇书记、乡镇长亲自抓、分管领导具体抓、职能部门全面抓，各村“两委”指定一名村干部负责抓好此项工作，乡村两级要及时上报返乡返岗农民工情况。及时调查摸底，制定可行方案。2008年10月至今年春节前，该县外出务工返乡人员3.5万人，其中受国际金融危机的影响返乡2.2万多人，占外出务工人员81700人的26.9%，是盐津有外出务工记录以来返乡人数最多的一次；掌握情况后，该县立即召开了返乡农民工座谈会45场次，了解外出农民工失业原因和思想状况、对今后外出务工的打算，及时解决返乡农民工的生产生活困难，对特别困难的返乡人员纳入低保。做好监测上报，及时掌握情况。面对农民工失业返乡、生计困难等多重压力，该县、乡、村对全县10个乡镇返乡农民工进行了逐村、逐组的排查和监测，并做到每10天向县农村人力资源办上报一次农民工返乡和返岗情况，以便及时掌握情况，采取对策措施，确保返乡人员再就业。了解企业信息，提供就业岗位，多渠道、宽领域及时搜集县外和县内各工矿企业的用工需求信息，及时向各乡镇发放招工简章和招工信息，提供就业岗位2万余个。建立劳务市场，促农民工就业，一方面对外出务工人员就业的企业情况进行调查了解，掌握其工作时间和工资收入，有无倒闭或裁员的迹象；另一方面在输出的方向上由珠三角地区转向长三角地区，开辟新的劳务市场，同时稳定过去的合作伙伴，与之建立稳定的用工协议，促进了失业人员再就业。坚持政府引导，立足市场运作。抓好能人带动，吸纳农村劳力，加强与盐津籍外出务工能人的联系，切实发挥了盐津籍外出务工能人的带动作用，希望他们帮助吸纳返乡农民工再就业。据统计，该县有市内外务工人员创业能人585余人，可吸纳农村劳动力9400人以上，且吸纳返乡农民工岗位仍有较大的空间，该县正努力沟通协调，开拓这部分就业潜力。抓培训促转移，抓输出保就业。切实抓好农民工的培训，提高他们的技能和务工素质，增强他们的城市生活常识、法律法规意识，全县开展引导性培训1300人，技能培训327人。抓好宣传发动，确保对症下药，认真落实各项支农、惠农政策，为返乡农民工创造创业机会，鼓励和扶持有创业愿望和创业条件的农民工大力发展规模种植和养殖业，兴办农产品生产及加工企业，以创业带动其他农民工就业；通过新闻媒体宣传,从而唤起全社会都来关心支持农民工外出务工。强化跟踪服务，解除后顾之忧，加强与用工单位的衔接，帮助务工人员解决工作、生活中的困难，保证农民工有效的稳定性；了解务工人员工资、生活、维权、收入等情况；建立务工人员的联系制度，听取意见和反映，协调解决务工人员子女入学、老人赡养以及春播、秋收事宜。同时，在昆明、本县聘请律师为务工人员维权服务，今年还将在外出务工人员集中地区建立党、团、工会组织。

　　目前，该县因金融危机影响返乡的人员已全部重返岗位或找到新的工作。

　　记者 蔡侯友 通讯员 刘耀宽（云南日报）

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