日前，维西县委负责人蜂云兴来到塔城镇海尼村给全村党员宣讲云南省第十次党代会精神。他从保稳定、促产业、兴旅游、惠民生、强党建五个方面讲解了如何结合实际，加强堡垒村、小康村、和谐村建设的重大意义、途经和方法。

这是海尼村“构建一个平台、抓实三个培养、促进三村建设”的举措之一。

一个平台，三个培养

去年9月7日，州委政法委党支部与塔城镇海尼村党总支建立制定《州委政法委党支部、海尼村党总支‘双建双推’活动实施方案》，并狠抓贯彻落实，推动堡垒村、小康村、和谐村建设凝心聚力，打赢脱贫攻坚战。

按照《方案》，州委政法委机关党支部成立5个党小组，由党支部书记及领导班子成员担任党小组组长，分别与海尼村党总支下属的5个支部结对共建，政法委机关13名党员采取“1+n”的方式联系海尼村121名党员，坚持组织共建、党员共管、发展共谋、和谐共促。

“两学一做”关键在做，州委政法委党支部海尼村党总支在联建活动中，以打赢脱贫攻坚战为目标，以“三培养”为抓手，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用，促进小康村建设。

海尼村几宗村民小组傈僳族农民余学军创建专业合作社，依靠科技进步发展土鸡养殖业，成为响当当的致富能手。去年，他给31个精准扶贫建档立卡户发放鸡苗860羽，并为他们提供技术和购销服务，带动贫困群众走上脱贫路。今年，他继续帮助精准扶贫建档立卡户脱贫摘帽。他的先进事迹赢得广大群众的好评，村党总支将其培养成为共产党员。

余学军是海尼村以“三培养”为抓手，筑牢基层战斗堡垒，发挥共产党员先锋模范作用的一个缩影。去年9月以来，海尼村党总支把3名致富带头人培养成入党积极分子、共产党员；把和桂梅等4名共产党员培养成致富带头人；把19名党员致富带头人培养成为村组干部，党员致富带头人占村组干部的62%。

“火车跑得快，全靠车头带。”在党员的带领下，海尼村成立四个村级集体经济组织，拓宽群众稳定增收的渠道。目前，由共产党员致富带头人承办的海尼油料加工厂已经投入使用，养蜂产业已经发展到1800箱的规模，中药材种植面积达到1200亩，养猪规模达到6200头，养羊规模达到3800只。

筑牢堡垒，共创和谐

去年至今，海尼村没有发生一起刑事案件和治安案件，没有发生酗酒斗殴事件，成为塔城镇创建平安工作先进单位。

强化组织领导，分工责任明确。根据工作需要，海尼村“三委”于年初就如何开展好全年维稳工作召开专题会议，制定年度工作方案、研究年度工作任务、明确责任分工、完善创建机制，为全面完成好全年维稳工作提供了坚实的组织、制度保障。

广泛开展宣传活动，营造良好社会氛围。为引导好村民积极参与维稳工作，该村将综治维稳宣传活动作为全年维稳工作的重点，并按照镇党委政府的统一部署，把宣传工作纳入村“三委”工作目标，与其他工作同安排、同检查、同考核，利用固定标语、墙报、宣传栏、党员大会、村民会议、微信群等宣传平台，进行广泛宣传，以激发干部群众积极参与的主动性和创造性，形成强大的舆论氛围。

开展重点防控，实施群防群治。为进一步提高治安防范工作水平，真正实现打击与防范的良性互动，该村始终注意把社会治安防范工作与联防联动、群防群治整体工程有机结合起来，加大矛盾纠纷排查调处力度，在矛盾纠纷的排查化解中，更加注重从源头上做好预防化解工作。

发挥基层治保、调解等组织作用，夯实基础工作。该村把调解、治保组织建立到了党支部一级，并将一批带头维护稳定、能带领群众维护稳定的模范党员配备到调解、治保组织中，并积极发动调解、治保等组织，依靠人民群众，严格按有关工作程序，依法开展矛盾纠纷排查调处工作，把平安创建工作向末端延伸，发挥无职党员设岗定责制度作用，把广大无职党员推向平安建设的工作中，推向发展、稳定的第一线，作为治安防控的主力军。

有序推进基层网格化管理工作。该村积极推进基层网格化管理工作，组织基层维稳信息员进行社会管理服务信息化平台培训等工作，取得阶段性成果。建立一支与社会管理综治维稳工作相适应的基层社情民情信息员（网格管理员）队伍，全村共设立了1个村级维稳工作站，组建一支由19人组成的网格管理员队伍。