香格里拉网讯 (通讯员 赵云川) 全省法院对口援助迪庆藏区法院五年来,通过援助法院与受援法院共同努力,对口援助工作取得明显成效。 全省法院第一轮对口援藏工作于2010年11月启动,确定由省高院对口援助迪庆中院,昆明中院、红河中院对口援助香格里拉市法院,玉溪中院、楚雄中院对口援助德钦法院,曲靖中院、普洱中院对口援助维西法院。全省法院第二轮对口援藏工作于2013年11月启动,在第一轮援藏工作的基础上增加援助法院,实行“三对一”援助方式,即昆明、红河、大理中院对口援助香格里拉法院,玉溪、楚雄、保山中院对口援助德钦法院,曲靖、普洱、临沧中院对口援助维西法院,省高院对口援助迪庆中院。 五年来,在省高院和各对口援藏法院的关心支持下,迪庆两级法院迎来了重要的发展机遇期,法院工作取得了长足发展进步,实现了案件管理上水平、基础建设上台阶、队伍建设见成效的工作目标,迪庆中院跻身全国优秀法院行列,维西县法院跻身全省优秀法院行列,全州两级法院在科学发展的道路上阔步向前。 对口援藏工作坚持以人才智力援助为龙头,以审判业务援助为抓手,以物质资金援助为支撑,形成全方位、多层次、宽领域的对口援藏工作新格局。 一是着重人员素质提高,狠抓藏区法院干警教育培训。省高院和各援助法院规划和实施了对藏区法院法官干警的免费教育培训。国家法官学院云南分院的老师深入藏区法院调研,广泛听取意见建议,掌握培训需求,进一步完善了援藏培训计划。省高院通过调训,培训迪庆两级法院法官干警200人次。在香格里拉和维西举办3期巡回培训班,对迪庆两级法院法官和法警进行全员培训。各援助法院将受援法院干警培训纳入年度教育培训和外出学习计划,基层法院干警共85人次外出学习深造。通过“造血式援助”,探索人才培养和智力提升机制,为迪庆培育和造就了一支高素质的法官人才队伍。 二是着力办案水平提升,积极开展审判业务援助。各援助法院将提升受援法院的办案水平,作为援助工作的一项重要目标。省高院业务部门充分发挥条线监督、指导优势,通过司法统计分析、案件质量评估、审判绩效管理、特色案例指导等形式,加强对云南藏区审执难点问题的理论指导,推动藏区法院审判业务上水平。省高院制定《关于年轻干部挂职锻炼选派管理工作意见》,明确选派高院机关中没有基层工作经历和基层领导工作经验欠缺的年轻领导干部到藏区法院挂职,选拔藏区中、基层法院领导干部、有培养和发展潜力的优秀年轻干部到省高院挂职办案。各援助中院与受援法院均明确每年互派干警到对方法院挂职锻炼、跟班学习。省高院先后派出3名业务骨干到迪庆中院和香格里拉法院挂职锻炼,普洱中院安排维西法院45名干警到该院学习,并互派6名干警到对方法院长期挂职锻炼。昆明、红河中院有计划有步骤地安排香格里拉法院的全部干警到两个中院及辖区基层法院挂职学习,为加强迪庆两级法院建设提供了人力支持和智力保障。 三是着手办案条件改善,加大物质资金援助力度。省高院在经费安排上给予藏区法院以倾斜,启动援藏工作以来,迪庆两级法院到位援藏资金共计1445万元。其中,迪庆中院到位资金390万元、香格里拉市法院到位资金400万元、维西县法院到位资金290万元、德钦县法院到位资金365万元。此外,玉溪中院为德钦法院购置安装了一套价值11万元的安检门。昆明中院分3批组织迪庆两级法院194名干警到省内医疗技术较好的云南省第一人民医院体检,建立健康档案。 这些援助和支持,进一步改善了藏区法院的基础设施和工作条件,提升了藏区法院打击犯罪、维护稳定、保障发展的综合能力,鼓舞了藏区法院广大法官干警扎根雪域、奉献高原、建设迪庆、繁荣迪庆的信心和决心。 |