本报讯 （记者 此里只玛） 2021年，德钦县党建工作以提升组织力为重点，突出政治功能，健全基层组织，优化组织设置，理顺隶属关系，创新活动方式，扩大了基层党的组织覆盖和工作覆盖，建强筑牢党的基层战斗堡垒 。

2021年以来，德钦县党建工作以抓落实为主要方式，统筹兼顾推进各项常态化工作，不断提高基层党建工作规范化、制度化水平。持续推进支部规范化达标建设，常态化整顿软弱涣散基层党组织，有序开展党支部全覆盖分析研判和分类晋级工作。组织全县各级党组织扎实开展“我为群众办实事”实践活动，弘扬党的优良传统，立足做好本职工作，为民服务解难题，不断密切党群干群关系。县级领导带头深入调研，推动解决民生领域、重大项目、市政工程等问题。各级党组织和广大党员干部深入挂包联系点，结合“千促”工作，帮助群众解决实际困难。各乡镇、各部门将为民办实事、做好事、解难事贯穿党史学习教育始终，联系实际、科学统筹谋划、创新活动载体，列出“我为群众办实事”项目清单、具体措施和完成时限。

截至目前，德钦县处级领导为群众办实事解难题59件，乡镇领导为群众办实事解难题45件，村（社区）干部为群众办实事解难题113件。继续巩固拓展抓党建促脱贫攻坚成果。不断提升“组织化”水平，充分发挥党建引领作用，全力推动抓党建促脱贫成果巩固、接续乡村振兴。继续实施农村集体经济强村工程，在2019和2020年11个村级集体经济项目已产生经济效益59.5万元的基础上，申报中央及省级财政扶持壮大村集体经济7个项目点，已完成省、州、县三级项目评审，涉及6个乡镇7个村，拟投入整合资金370万元，每个项目点预计平均收益近4万元。联合县人社局、群团组织，推动劳务输出工作，今年以来已开展种植养殖、家政服务等职业技能培训4期，覆盖190人，组织外出务工5004人次，其中易地搬迁安置点剩余劳动力1078人次。

加强驻村工作队员选派管理工作，结合中央、省、州向重点乡村选派驻村第一书记和工作队的要求，尽锐出战，选派117名省、州、县三级驻村工作队员，确保49个村（社区）均按照要求实现驻村力量全覆盖。持续推进抓党建促“四美”创建工作，今年新报8个“乡村振兴·文明超市”示范点。结合“抓稳定防疫情固脱贫促团结”和“四联四创”等专项活动，强化党员领导干部包村组联户制度，推动各级党员领导干部深入挂钩村开展政策宣讲、矛盾排查、党建指导。结合德钦实际，有序推进“智慧党建”工作。制定下发《德钦县“智慧党建”行动计划（2020—2022）》《2021年度德钦县“智慧党建”工作方案》，明确了“智慧党建”3年工作目标和年度工作重点。全县66个总支及以上党组织已绑定USB-Key，已接入120个党员远程教育终端，激活571个支部APP，除对老年党员、离退休党员不作硬性要求外，8247名党员已实名登录“云岭先锋”手机APP，安装率达到94.3%。通过“云岭先锋”APP，推行基础党务电子化，推动“三会一课”、主题党日、党务公开、党员积分评定等工作形成常态，全县412个党支部已完成党支部规范化建设管理系统激活工作，全县66个单位1153名在职党员在规定时间内到升平镇敦和社区和阿墩子社区完成报到。